Eurofirms Foundation formamos parte de Eurofirms Group, primera empresa nacional de Recursos Humanos, donde las personas son lo primero: People first.
En Eurofirms Foundation potenciamos la integración laboral de las personas con discapacidad y ayudamos a las organizaciones a crear entornos inclusivos.
Queremos ser facilitadores/as de una sociedad más justa y equitativa, en la que la discapacidad esté normalizada y las capacidades se sitúen por encima de cualquier limitación.
Y trabajamos para lograrlo guiados/as por los valores que siempre nos han definido; transparencia, respeto y responsabilidad.
Buscamos ampliar el equipo comercial en nuestra oficina de Madrid con la incorporación de un/a Consultant y poder continuar con la labor de sensibilización del tejido empresarial en la zona.
En nuestra organización no existe una política de kpi y objetivos, sino que dotamos a las personas de autonomía y responsabilidad para hacer bien su trabajo.
¿Qué ventajas tiene trabajar en una empresa People first?
En Eurofirms Group te ofrecemos el mejor entorno y condiciones para que puedas brillar tanto en tu vida profesional como en la personal.
Un trabajo que hace de la conciliación una realidad:
- Horario flexible con entrada entre las 08:00h y las 10:00h y salida entre las 17:00h y las 19:00h.
- Una jornada de teletrabajo a la semana.
- Desde el primer día, dispondrás de una tarde libre semanal.
- Retribución flexible para ahorrar en tus gastos de manutención, transporte, guardería o seguro médico a través de Cobee.
Tu salud, y la de los tuyos, es lo primero:
- Mutua de salud gratuita y con descuentos para tu familia, a partir de los 2 años en Eurofirms.
- Descuento del 50% en la cuota de múltiples gimnasios disponibles en la app AJ by Gympass.
A tu lado en los momentos especiales
- Jornada libre para celebrar el día de tu cumpleaños.
La persona seleccionada realizará las siguientes funciones:
- Presentar la Fundación a través de visitas a empresas clientes y potenciales con el objetivo de establecer relaciones de colaboración.
- Realizar prospección comercial, captación de empresas, fidelización y seguimiento.
- Asesorar sobre el cumplimiento de la LGD (Ley General de discapacidad) y presentar los diferentes proyectos de la Fundación.
- Establecer sinergias con el resto de las divisiones del grupo para potenciar la venta cruzada, así como la detección de nuevas oportunidades.
- Seguimientos y participación en proyectos de sensibilización a nuestros clientes.
- Dar soporte a tareas propias del área.
**Requisitos**:
- Experiência como mínimo de 1 año como consultor/a comercial, preferiblemente en el sector de los RRHH o en entidades sociales, realizando tareas de prospección y seguimiento comercial.- Valorable disponer del certificado de discapacidad igual o superior al 33%.
- Domicilio en Madrid o cercanías.
- Buscamos una persona con orientación al servicio, confianza en los demás, habilidades comunicativas, gestión eficaz del tiempo, perseverancia, orientación al éxito.
- Carnet de conducir.
Formación:
- Valorable disponer de estudios universitarios (preferiblemente Psicología, Pedagogía, RRLL o relacionadas con las ciencias sociales).- Valorable formación específica relacionada con la discapacidad o con colectivos en riesgos de exclusión.
Función:
ComercialIdiomas:
- Castellano hablado y escrito correctamente.- Valorable disponer de inglés, francés, italiano y/o portugués.