Formación:ADE, Empresariales, Económicas, etc.
Formación complementaria:Máster en Dirección Financiera, MBA, etc. (valorable)
Informática:Office,ERP (SAGE), B.I (Quick View).
Idiomas: Inglés (fluido)
Funciones y Responsabilidades:Confección del presupuesto anual junto con la DG; control y seguimiento del mismo.Dirigir y coordinar el área contable, administrativa y financiera. Gestión de tesorería; gestión del circulante (liquidez pagos y cobros, deuda a corto…). Análisis financiero y contable. Analizar la política de inversiones; financiación, amortizaciones, riesgos, etc. Gestionar la fiscalidad de la empresa. Control de gestión; definir, implantar y mantener un correcto cuadro de mando con los indicadores clave (KPI’s) para el seguimiento del negocio y la toma de decisiones. Gestión y negociación bancaria. Controller en inversiones, inmovilizados, compras, fabricación, I+D+i, Comercial-Marketing. Definir junto con la DG la política de costes y aplicar las medidas para analizarlos y reducirlos. Coordinación de los asesores y auditores externos; fiscalidad, auditorías, etc. Diseñar e impulsar la implantación de sistemas informatizados de gestión. Optimización de procesos. Reporting de estados financieros a la DG. Análisis y valoración de alternativas de crecimiento a través de adquisiciones, etc. Responsable de la aplicación de las mejorías de las medidas financieras acordes a la estrategia de la empresa. Búsqueda análisis y consecución de posibles subvenciones para la empresa. Definir, implantar y supervisar todas las funciones de su equipo así como asegurarse de conseguir tener el equipo más profesional y efectivo.
SE OFRECE:
Experiencia:Mínima 5-10 años como Director-a Financiero-a en el entorno Pyme.
Incorporación inmediata. Retribución acorde a la experiencia del candidato-a.
REFERENCIA: ?DFIZ-041220