Chief Operating Officer (COO)La persona seleccionada tendrá las siguientes **FUNCIONES y RESPONSABILIDADES**:- Facilitar la toma de decisiones. Facilitar la solución de problemas complejos. Facilitar la traducción de los objetivos a largo plazo en objetivos a corto plazo, incluidos los resultados e hitos clave. Facilitar la resolución de cuellos de botella o cuestiones clave para alcanzar los objetivos. Promover la rentabilidad de las reuniones.- Perseguir activamente el desarrollo de las capacidades y los conocimientos funcionales de los subordinados directos.- Utilizar continuamente, y al menos una vez por semana, conversaciones significativas, guiando mediante preguntas.- Mejorar el rendimiento de las personas, de forma constructiva,con evaluaciones basadas en hechos.- Asegurarse de que los equipos tienen un claro conocimiento de su nível de rendimiento.- Evaluar el rendimiento y promover los principios de la compañía.- Utilizar la retroalimentación de forma activa y pedirla con frecuencia para recibirla.- Asegurarse de que haya planes de sucesión.- Garantizar que la Estrategia Corporativa y las Estrategias de los Comités Directivos inferiores se entienden y se utilizan como marco principal para los objetivos, proyectos y acciones.- Establecer los objetivos generales del equipo para los informes directos y delegar la autoridad y la responsabilidad en cascada.- Crear y mejorar el cuadro de mando del rendimiento de las operaciones, con elementos medibles, objetivos, hitos y seguimiento semanal, mensual y trimestral.- Impulsar los programas de proyectos y los proyectos estratégicos a través de los hitos y la consecución de resultados.- Impulsar la excelencia operativa y la innovación para ofrecer valor al cliente.- Facilitar el libre flujo de información e ideas entre equipos y unidades.- Estimular la colaboración en toda la cadena de valor para optimizar la entrega de valor y la reducción de residuos.- Dirigir el Comité de Dirección de Operaciones y facilitar las reuniones. Utilizar la estrategia de operaciones como marco de referencia.- Participar activamente en los Comités de Dirección: Transformación Digital, Personas, Comercial y Estrategia.Escribe tu dirección de correo electrónico, te permitirá de estar al tanto de los últimos empleos por: (jv079) - chief operating officer (coo) Escribe tu dirección de correo electrónico, te permitirá de estar al tanto de los últimos empleos por: (jv079) - chief operating officer (coo)#J-18808-Ljbffr
