Mediación Intercultural Para Acogida Y Preparación Para La Autonomía.

DESCRIPCIÓN Profesional de la Mediación Intercultural para acogida y preparación para la autonomía. Personas solicitantes de asilo y/o refugiadas.
Las funciones del puesto estarán relacionadas con:
- Intervención individual y grupal, con el colectivo de atención.
- Acompañamiento a personas solicitantes de protección internacional y/o refugiadas del perfil citado en la descripción del puesto.
- Acompañamiento en gestiones relacionadas con su proceso de inclusión y su solicitud de protección internacional y/o situación jurídico administrativa.
- Mediación intercultural para la convivencia, resolución de conflictos y funcionamiento interno del dispostivo de acogida.
- Visita a las personas en sus residencias de acogida.
- Apoyo a las personas de acogida pertenecientes a la fase de preparación para la autonomía.
- Planificación y realización de actividades de ocio y tiempo libre, así como pedagógicas y socioeducativas.
- Coordinación con otras áreas y recursos: tanto a nivel interno como externo, con otras entidades,  organismos, instituciones, profesionales, etc.
- Elaboración de escritos e informes.
- Búsqueda de recursos de interés para el colectivo de atención.
- Participación en procesos de formación interna.
- Gestiones administrativas y otras asociadas a la ejecución del proyecto.
- Reporte a responsables de área y departamento.
PERFIL/REQUISITOS - Formación profesional superior o de grado medio, o formación académica equivalente, en ciencias sociales o humanidades.
- Conocimientos y/o experiencia en intervención con personas solicitantes y/o beneficiarias de protección internacional.
- Formación y/o experiencia en mediación y resolución de conflictos desde un enfoque transcultural.
- Formación y/o experiencia en acogimiento familiar.
- Experiencia trabajando en equipos interdisciplinares.
A VALORAR
- Formación en género y/o lgbtiqa+.
- Experiencia previa en intervención en recursos residenciales
- Experiencia previa en gestión de ayudas económicas.

Competencias Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad para liderar iniciativas, Fiabilidad técnica y personal, Trabajo en equipo, Diplomacia y "saber estar"