Empresa:TragsatecUbicaciones geográficas:- El trabajo se desarrolla en la isla de Tenerife trabajando a razón de 5 días a la semana en horarios y días variables de lunes a domingo.Funciones:- Despachar y patronear la embarcación puesta a disposición del servicio.- Mantener al día la documentación del barco.- Organizar los trabajos de mantenimiento de la embarcación.- Gestionar las averías de la embarcación.Tipo de jornada:Tiempo CompletoRequisitos (obligatorios):- Titulación: Patrón/a de cabotaje, altura y/o litoral. La titulación debe estar homologada en España.- Carnet de conducir tipo B.- Coche propio.- Experiência de al menos 3 años en el manejo de embarcaciones de al menos 12 metros de eslora.- Curso de formación básica, cartilla de navegación y reconocimiento médico del ISM en vigor.Méritos (valorables):- Experiência previa como patrón/a de embarcaciones de vigilancia en zonas marinas protegidas.Observaciones:- Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.- En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.- Se ofrece: Contrato con una duración determinada estimada de 18 días.- La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que responda en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.- Cualquier contratación de duración determinada resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente.- Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos.- En caso de surgir bajas en este proyecto, se podrá contactar con las personas inscritas para su cobertura con un contrato de una duración estimada en función del hecho causante.
