UNA EMPRESA DE APLICACIONES MÓVILES QUE ESTÁ REVOLUCIONANDO EL ECOSISTEMA MOBILE, REQUIERE DE INCORPORACIÓN INMEDIATA DE UN/A PRODUCT MANAGER (LEAD SQUAD). LA EMPRESA TIENE MILLONES DE DESCARGAS Y SU EQUIPO NO PARA DE CRECER. SI QUIERES FORMAR PARTE DEL CAMBIO, ¡AYÚDALES A LLEGAR AL SIGUIENTE NIVEL!-EL SQUAD LEAD ES RESPONSABLE DE DIRIGIR UN EQUIPO DE GROWTH EN LA CREACIÓN DE ESTRATEGIAS PARA EL CRECIMIENTO DE UN PORTAFOLIO DE APPS / GAMES. ASUME LA RESPONSABILIDAD DE UN PORTAFOLIO DE APLICACIONES (20-30) Y UN EQUIPO DE GROWTH (ASO, UA, PRODUCTO Y AD MONETIZATION) PARA CUMPLIR CON EL OBJETIVO EMPRESARIAL.**Requisitos**:- MÍNIMO 3 AÑOS DE EXPERIENCIA A NIVEL DE PRODUCTO EN APPS / JUEGOS- HABER GESTIONADO AL MENOS DURANTE 1 AÑO UN EQUIPO DE MÁS DE 4 PERSONAS EN UN ROL SIMILAR-- HABILIDADES ANALÍTICAS Y PASIÓN POR LOS DATOS-- NIVEL AVANZADO DE MICROSOFT EXCEL Y POWERPOINT-- HABILIDADES DE AUTOGESTIÓN Y MULTITAREA-- CAPACIDAD PARA TRABAJAR BAJO PRESIÓN CON PLAZOS CORTOS DE ENTREGA-- ALTA CAPACIDAD DE COMUNICACIÓN Y TRABAJO EN EQUIPO-- PROACTIVIDAD Y VOLUNTAD POR APRENDER-- NIVEL DE INGLÉS C1-C2- SE VALORARÁ CUALQUIER CONOCIMIENTO DE UN IDIOMA ADICIONAL AL INGLÉS**RESPONSABILIDADES**- LIDERAR UN EQUIPO DE UA MANAGER, ASO SPECIALIST, PRODUCT SPECIALIST Y AD MONETIZATION SPECIALIST EN EL DESARROLLO DE LA ESTRATEGIA DE CRECIMIENTO DE UN PORTAFOLIO DE APPS- GESTIONAR EL PROCESO DE DESARROLLO, INCLUIDA LA PLANIFICACIÓN DE SPRINTS Y LA GESTIÓN DE BACKLOGS-- GARANTIZAR QUE LAS APLICACIONES SE ENTREGAN A TIEMPO, DENTRO DEL PRESUPUESTO Y CON LOS ESTÁNDARES DE CALIDAD REQUERIDOS-- MANTENER UN PROFUNDO CONOCIMIENTO DE LAS ÚLTIMAS TENDENCIAS Y TECNOLOGÍAS EN EL DESARROLLO DE APLICACIONES, Y ASEGURARSE DE QUE EL EQUIPO ESTÁ AL DÍA DE DICHAS TENDENCIAS- DEFENDER ANTE EL EQUIPO FINANCIERO EL PORTAFOLIO ASOCIADO DESDE EL PUNTO DE VISTA DE LOS INGRESOS Y LA RENTABILIDA**BENEFICIOS**:- TRABAJAR EN UN EQUIPO DINÁMICO Y RODEADO DE PROFESIONALES- CONTRATO INDEFINIDO- DESARROLLO CONTINUO Y PROFESIONAL EN LA EMPRESA- Lugar: MADRID- Fecha de publicación: 15/03/2023 00:00:00