Te consideras una persona con iniciativa y con una elevada orientación relacional? Tienes un buen conocimiento del tejido empresarial asturiano? Eres una persona que puede aportar y contribuir al desarrollo directivo de tu comunidad? ¡Ésta es tu oportunidad profesional! Desde LHH Recruitment Solutions seleccionamos un/a Responsable de Asturias en dependencia jerárquica de el/la Director/a de zona, para importante organización de ámbito nacional e internacional, enfocada en la mejora y la actualización permanente de expertos/as y líderes empresariales. Como parte de un equipo nacional, serás el responsable de contribuir al crecimiento y desarrollo del negocio en la zona asignada de una entidad con dilatado bagaje y trayectoria. Misión principal- Dirigir y desarrollar el crecimiento de la masa social y las líneas de negocio y servicio de la entidad en la comunidad del Principado, siendo la persona referente y la imagen de la compañía, asegurando la calidad de la ejecución de los programas, actividades, formaciones y encuentros que se realizan en el territorio y aportan valor al socio.Funciones principales:- Fomentar y establecer relaciones de interés con las instituciones del territorio como referente e imagen en la región, convirtiéndose en un agente social del ecosistema.- Captación y fidelización: Prospectar y hacer seguimiento de contactos para el cierre de visitas comerciales con el objetivo de aumentar y fidelizar la masa social del territorio, elaborar una cartera de empresas potenciales susceptibles de ser socios o patrocinadores, realizar visitas presenciales y un seguimiento de todas las visitas realizadas con el grado de probabilidad de conseguir la adhesión y reporte de la actividad en CRM: oportunidades, comunicaciones, Crossselling y Upselling con la cartera de socios asignada.- Analizar las necesidades del tejido empresarial de la zona y desarrollo de un plan de actividades acorde con ellas que resulten atractivas para el socio con el fin de fidelizar y satisfacer sus demandas.- Dirigir y coordinar de la actividad de programación del territorio, en todas sus fases: detección de necesidades de contenidos de interés para la Comunidad de Directivos/as, diseño de propuesta específicas según modalidades de servicios y productos, planificación e interlocución con Ponentes y directivos/as de la comunidad.- Presentar y participar en encuentros de la comunidad.- Conseguir las líneas de financiación necesarias para la rentabilidad de la línea de negocio de actividades gratuitas al socio a través de patrocinios y colaboraciones con las entidades o instituciones socias.- Interlocutor directo con el socio del territorio, asegurando el desarrollo de otras líneas de negocio y sirviendo de enlace entre el socio y los diferentes departamentos de la organización.Requisitos:- Estudios de grado medio o superior.- Al menos 5 años en puesto similar.- Conocimiento del tejido empresarial asturiano.- Valoramos experiencia en venta de servicios y prospección del mercado.- Coche propio.- Disponibilidad para desplazamientos fuera de la zona de actuación.- Residencia en Asturias (sede en Gijón).Otros requisitos y competencias que valorar:- Buena capacidad comunicativa y elevado Impacto comercial en todos los niveles de interlocución.- Buena presencia y saber estar.- Capacidad relacional Networking.- Defensa de cuentas de resultados.- Elaboración y desarrollo de programas formativos.- Uso de CRM gestión de clientes.- Elaboración y presentación de propuestas.- Presentación y comunicación en público.Qué Ofrecemos:- Contrato indefinido y directamente con la empresa.- Proyecto estable y desarrollo futuro.- Salario competitivo y posición estable.
