¿Eres técnic@ laboral y tu pasión es la gestión de personas? ¿Te apasiona trabajar con clientes, uso de herramientas digitales y gestionar temas transversales de un departamento de recursos humanos? ¡Te estamos buscando a ti! Tus principales funciones serán: gestionar temas administrativos transversales dentro del departamento, a nivel de contratación, nómina, control de presencia, formación… Y por otro lado, dar un excelente servicio al cliente interno, gestionando sus necesidades como emplead@, en tiempo y forma. Realizar el trabajo de acuerdo con todos los procedimientos operativos estándares, las políticas legislativas y de la Compañía AXA. En tu día a día, contribuirás al éxito del departamento, mediante: Asesoramiento, control y supervisión de la gestión laboral de los clientes, y del cumplimiento de las obligaciones laborales. Gestión de contratación, afiliación, nóminas y seguridad social de los clientes. Acompañamiento y gestión en procesos de bajas, liquidaciones, entre otros. Guiar y aconsejar a los clientes en el ámbito fiscal. Gestión administrativa de los planes de formación anual de la compañía con el apoyo de externo en materia de Fundae. Apoyo en la preparación de documentación en expedientes de aplazamiento, requerimientos o inspección de la Seguridad Social. Asesoramiento y tramitación de expedientes de jubilación. Mantener informados a los responsables de Area, así como a compañer@s de otras áreas, de aquellas situaciones, incidencias o información relevante para ofrecer un asesoramiento significativo y de calidad a cada cliente interno. Responder a las solicitudes de los clientes en la forma correcta y dentro de los SLA's. Conocimiento y aplicación de la Ley de protección de datos Demostrar compromiso y responsabilidad con su desarrollo personal a través de los programas que apoyan el crecimiento personal y el conocimiento técnico. Participación en el desarrollo e implantación de proyectos transversales y de mejora de los procesos del departamento de Recursos Humanos. Desarrollar y mantener excelentes relaciones de trabajo con todas las áreas. Proporcionar formación en el puesto de trabajo a compañeros según corresponda. #LI-SP Su Perfil · Diplomatura o Grado en Relaciones Laborales (ADE, Economía, Ciencias del Trabajo, Relaciones Laborales, Derecho,…) · Experiencia entre 2-3 años en asesoramiento en relaciones laborales, preferiblemente en gestoría · Inglés C1: se utilizará a nivel profesional. · Manejo a nivel alto de Microsoft Office concretamente nivel alto de Excel (dominio de tablas dinámicas y uso de base de datos) · Muy valorable experiencia en el uso de Sistema Red, Siltra, Contrat@ y programas específicos de nóminas. · Persona autónoma, con un buen conocimiento de la legislación laboral, acostumbrado a trabajar y consultar con los organismos oficiales. · Persona dinámica, resolutiva y con iniciativa propia. Capacidad de adaptar su comunicación dependiendo de su interlocutor. · Capacidad de priorizar y organizar la carga de trabajo para cumplir plazos retadores. · Capacidad de adaptación y flexibilidad para trabajar en un entorno dinámico. · Liderazgo transversal para poder conseguir objetivos. Muy valorable: • Máster en asesoría jurídico-laboral o formación relacionada. • Experiencia y/o conocimiento en gestión de nómina. Acerca de AXA El Grupo AXA es líder mundial en seguros y gestión de activos. Protegemos y asesoramos a nuestros clientes en todas las etapas de su vida, ofreciéndoles productos y servicios que satisfacen sus necesidades en las áreas de seguros, protección personal, ahorro y gestión de activos. AXA es la primera marca de seguros del mundo, con más de 100 millones de clientes. Nos estamos transformando de pagador a socios de nuestro cliente, con un fuerte enfoque en la prevención de riesgos. Cuál es nuestra misión: Ayudar a las personas para que vivan una vida mejor. Cuáles son nuestros valores: El cliente es lo primero, el valor, la integridad y One AXA. Acerca de la Entidad AXA Partners es una unidad comercial transversal de AXA que ofrece una amplia gama de soluciones en servicios de asistencia, seguros de viaje y protección del crédito.
El papel de AXA Partners es también implementar soluciones innovadoras que surgen de la unidad AXA Innovation.
AXA Partners actúa para el progreso humano combinando pasión con experiencia, protegiendo lo que importa, cuando importa.
Qué ofrecemos Al unirte a AXA Partners, trabajarás en una empresa responsable, que ofrece una verdadera cultura de conocimiento y diversidad. Nuestro objetivo es desarrollar las competencias de todos, ofreciendo al mismo tiempo una remuneración atractiva y competitiva, con oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Además, en AXA trabajamos para marcar una diferencia real en las personas, cuando suceden cosas increíbles y cuando creamos oportunidades para una vida mejor, el sentimiento de orgullo es extraordinario
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