Ingenieros/as - Cálculo de estructuras proyectos de Edificación (Madrid)
Vacantes Previstas Empresa Empresa de Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 2 Ingenieros/as o Graduados/as + Máster Oficial en para prestar apoyo al Diseño y Cálculo de Estructuras en proyectos de Edificación en Madrid.
Habiendo quedado desierta la convocatoria, se amplía el plazo de recepción de candidaturas del 23/04/2024 hasta el 06/05/2024 (ambos inclusive)(hora peninsular).
Lugar de Trabajo Sede Madrid Tragsatec
Con desplazamientos por el territorio Nacional. Funciones y Tareas Apoyará en el diseño y calculo de estructuras de los proyectos de edificación y en la generación de toda la documentación asociada (memoria, planos, presupuesto, etc..)El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado 'Anexos' de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda:
Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el Proyecto Final). Titulación Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o Grado en Ingeniería de Obras Públicas o Civil (o Ingeniería Técnica de Obras Públicas) + Máster Oficial en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o Estructuras de la Edificación (Titulación Homologada en España).Formación específica en cálculo de estructuras para la edificación (asignaturas, cursos, jornadas de formación…)Nivel Básico o superior en AutocadNivel Básico o superior en ExcelNivel Básico o superior en WordPosibilidad de formalizar un contrato formativo para la obtención de la práctica profesional asociado a la titulación requerida en la oferta (para ello no deben haber transcurrido más de 3 años desde la finalización de la titulación o 5 años en caso de acreditar certificado de discapacidad). Experiencia Previa Desde 1 día Hasta 3 meses de experiencia en cálculos de estructura para edificación Otros Factores Meritorios Nivel de Manejo Medio o superior en CypeCadNivel de Manejo Medio o superior en TricalcNivel de Manejo Básico o superior en Revit Observaciones Se Ofrece:
- Contrato de duración determinada con una duración estimada de 6 meses con posibilidad de prórroga por otros 6 meses, si procede. En caso de formalizarse un contrato en prácticas/formativo la titulación aportada por el candidato/a debe estar relacionada con las tareas del puesto ofertado, realizando actividades propias de la titulación a la que se vincula su contrato en prácticas permitiéndole obtener una práctica profesional adecuada al nivel de estudios cursados.
- Jornada completa.
Habiendo quedado desierta la convocatoria, se amplía el plazo de recepción de candidaturas del 23/04/2024 hasta el 06/05/2024 (ambos inclusive)(hora peninsular)
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Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.
En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.
Se formalizará la contracción atendiendo a la mayor titulación oficial acreditada y homologada aportada por la persona seleccionada.
Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor.
La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.
Con el objeto de dar cumplimiento al II Plan de Igualdad de la empresa para alcanzar una presencia equilibrada de mujeres y hombres en todos los niveles, áreas y ocupaciones donde exista desequilibrio, a igualdad de méritos y capacidades, se articulará la preferencia de contratación de la persona del sexo infrarrepresentado en el puesto. Se entiende por infrarrepresentación un porcentaje igual o menor al 40% en el ámbito de la empresa en el puesto ofertado
Con el objeto de dar cumplimiento de la Norma RRH.09 para el Fomento de la incorporación de personas con discapacidad en el Grupo Tragsa, a igualdad de condiciones, se priorizarán las candidaturas de aquellas personas que cuenten con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33%, siempre y cuando la discapacidad sea compatible con el adecuado desempeño del puesto.
Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos.
Cualquier contratación temporal resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente.
En caso de surgir bajas, se podrá contactar a los/as candidatos/as para ofrecer un contrato de duración determinada con una duración que variará en función del hecho causante.#J-18808-Ljbffr
