Tècnic/A Programa Treball I Formació

Les funcions principals a desenvolupar seran: - Realitzar sessions de suport i acompanyament a la persona participant per garantir la seva continuïtat en el programa. - Treballar tots aquells aspectes personals i/o competencials que per la vulnerabilitat del col·lectiu dificultin la continuïtat en el programa. - Facilitar a les persones contractades una millor adaptació al lloc de treball i un reforç competencial, per al posterior retorn al mercat laboral. - Mantenir la comunicació amb les persones participants, tant de manera individual com grupal, per a contribuir en la seva integració en les actuacions del Programa. - Fer seguiment de l'actuació de contractació i la de formació, si aquesta darrera forma part del programa, de cada participant. - Elaborar un informe individualitzat per cadascun dels participants, segons s'han executat totes les tasques definides anteriorment. - Realitzar els tràmits de seguiment i gestió necessaris per a l'execució del programa. -vetllar, per les possibles necessitats formatives de les persones destinatàries i derivar-les, si s'escau, als recursos formatius més adients. - Gestiona l'actuació d'acompanyament mitjançant l'aplicació GALILEU del Servei Públic d'Ocupació de Catalunya. Registrant totes les accions realitzades durant l'actuació, incloent-hi les accions directes amb les persones participants, així com les accions de preparació i execució de la pròpia actuació d'acompanyament. - Realitzar la gestió administrativa relativa al procés de les persones ateses (expedient) i al programa a través del aplicatiu de gestió propi de l'EMFO i d'altres sistemes de gestió propis del programa. - Recollir les dades necessàries per poder reportar indicadors, individual i globals, que permetin establir mecanismes d'avaluació individual i global de les activitats. - Avaluar amb la responsable del programa i/o amb altres serveis participants, en relació als resultats obtinguts i proposar, si s'escau, mecanismes de millora que garanteixin l'eficiència dels procediments. - Definir estratègies amb l'equip d'intermediació i gestió d'ofertes per tal de facilitar l'accés dels participants en els processos de selecció de persones de les empreses col·laboradores. - Informar per l'autoocupació i derivar al servei/professional corresponent en cas que la persona atesa mostri interès. Disponibilitat de vehicle: automòbil, Permisos de conduir: b. català (parlat c1 - d.funcional, escrit c1 - d.funcional)