Administrativo/A Departamento Laboral

FUNCIONES:- Proceso completo de Alta:- Solicitud de documentación, revisión y preparación de la ficha de empleado.- Altas masivas.- Proceso de baja:- Recopilación de datos para generar el finiquito (carta de baja, conceptos a deber, vacaciones...etc)- Documentación laboral- Revisión y subida masiva de contratos.- Control, seguimiento y revisión de vencimientos.- Solicitud de novaciones, subrogaciones o cambios internos.- Recopilación y revisión del modelo 145.- IMPRESCINDIBLE EXPERIENCIA EN ALTAS / BAJAS, CONTRATOS, SEPE, NOMINAS, CONTROL DE TRABAJADORES,....- Nómina, inclusión de conceptos variables en la nómina (nocturnidades, festividades, comisiones u objetivos alcanzados entre otros)- Se valorará experiência con GLASOFTipo de puesto: Media jornada, Contrato indefinidoBeneficios:- Flexibilidad horariaHorario:- De lunes a viernesTipos de compensaciones complementarias:- Horas extrasEducación:- FP Grado Medio (Obligatorio)Experiência:- Experiência administrativa: 1 año (Obligatorio)- Microsoft Office: 1 año (Obligatorio)Idioma:- Inglés (Deseable)Ubicación del trabajo: Empleo presencial