Descripción del empleo ¿ Te gusta la prospección? ¿ Tienes habilidades comunicativas? ¿ te gustaría coordinar un proyecto desde el inicio?Presta atención! esta oferta puede ser para ti!Empresa dedicada a la formación está buscando un perfil con un claro Objetivo , será el/la persona encargado/a de Coordinar la Zona y será responsable de liderar la fase inicial del proyecto, centrada en la identificación y colaboración con entidades para implementar proyectos formativos en tecnologías de la información y comunicación (TIC) de manera gratuita. En etapas posteriores, este rol evolucionará hacia la organización de actividades formativas, coordinación con formadores/as, elaboración de informes y gestión de incidencias relacionadas con dichas actividades.Responsabilidades Principales:1. Prospección de Entidades TIC:1. Identificar y contactar con ayuntamientos, centros educativos y otras instituciones afines para establecer colaboraciones en proyectos formativos relacionados con TIC.2. Evaluar la idoneidad y el interés de cada entidad para participar en el proyecto, considerando sus necesidades y recursos tecnológicos.2. Organización de Actividades Formativas TIC:1. Coordinar con formadores/as especializados la planificación y ejecución de actividades formativas centradas en TIC.2. Asegurar la disponibilidad de recursos tecnológicos necesarios para la realización de las actividades formativas.3. Elaboración de Informes y Memorias TIC:1. Preparar informes detallados sobre el avance y resultados de las actividades formativas en materia TIC.2. Desarrollar memorias justificativas que evidencien el impacto positivo y la eficacia de los proyectos formativos TIC.4. Control y Supervisión de Actividades TIC:1. Realizar un seguimiento continuo del desarrollo de las actividades formativas TIC, garantizando su correcta ejecución y cumplimiento de objetivos.2. Resolver cualquier incidencia técnico/a o logística que pueda surgir durante la implementación de las actividades formativas.El/la Coordinador/a de Zona jugará un papel esencial en la expansión y éxito de los proyectos formativos en TIC, contribuyendo al empoderamiento digital de comunidadeslocales a través de la educación y la tecnología. Requisitos Experiencia previa en contacto directo vía telefónica o por mail.Excelentes habilidades de comunicación para establecer relaciones colaborativas con entidades externas y formadores/as.Capacidad demostrada para gestionar múltiples tareas y trabajar de manera autónoma en entornos dinámicos.Capacidad analítica para recopilar datos y elaborar informes claros sobre el progreso de los proyectos.Flexibilidad y capacidad para adaptarse a cambios rápidos y resolver problemas de manera efectiva.Estar en posesión de certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Certificado de discapacidad Oferta de empleo dirigida a personas con discapacidad. Será necesario disponer de un certificado de discapacidad oficial igual o superior al 33%, emitido por el organismo público competente. Características del empleo Tipo de Contrato: Contrato indefinido a jornada completa Jornada Laboral: Pendiente definir
