Quieres liderar uno de los proyectos más interesantes en el sector farmacéutico?Buscamos Country Commercial Manager para una empresa alemana, líder en Compassionate Use, Orphan Drugs y Named Patient Programs, siendo responsable de las unidades de negocio de España y Portugal.Responsabilidades: - Desarrollar y mantener relaciones comerciales sólidas con clientes y entidades del sector de la salud (fabricantes, líderes de opinión clave, farmacias, AEMPS, CRO's y grupos de compras de farmacias). - Incrementar las ventas de pacientes con nombre en el territorio español. - Ampliar la comprensión de nuestro partner sobre oportunidades existentes y nuevas en el mercado. - Distribuir información pertinente a profesionales de la salud según sea necesario. - Gestión y conocimiento de mayoristas farmacéuticos. - Asuntos regulatorios de la UE, contacto con compañías farmacéuticas importantes, conocimiento de nuevos estudios e investigaciones de medicamentos, ciclo de vida de los medicamentos. - Buen conocimiento de nuevos medicamentos, estudios e investigaciones, ciclo de vida de los medicamentos. - Amplio conocimiento y contacto con compañías biotecnológicas. - Representar a la empresa en ferias comerciales locales para aumentar la conciencia de la marca en el mercado. - Mantenerse actualizado con los productos, ofertas de servicios y actividades de la competencia.Calificaciones: - conocimientos en asuntos médicos. contactos en (AEMPS) y maneja networking y sabe como funcionan y se conecta con las CRO's (Clinical Research Organizations). - Idiomas obligatorios: español (nativo de España) / inglés (avanzado/fluido para negociación) / portugués (ventajoso). - Mínimo cinco años de experiencia en la industria. - La experiencia en Farmacia Especializada es ventajosa. - Antecedentes de éxito en entornos de inicio/empresas pequeñas son preferibles; la experiencia en un equipo de ventas especializadas es una ventaja. - Profesional autoiniciado y motivado. - Disposición para viajar dentro del territorio español hasta un 50%.Lo que ofrecemos: - Salario: salario competitivo según la experiencia del candidato + bono basado en objetivos, coche, dietas, alojamiento (durante los viajes), todo el equipo necesario (teléfono móvil, computadora portátil, etc.).Barcelona (Oficinas centrales en España) - Contrato indefinido (después de un período de prueba de seis meses)Visitas periódicas a los HQ en Friburgo, Alemania.Capacitación en procesos y sistemas específicos de la empresa.Type: PermanentCategory: Sales & MarketingDate Posted: 2024-04-05
