DESCRIPCIÓN Funciones: - Acogida inicial de las mujeres en situación de semi libertad que se incorporan al dispositivo habitacional, ya sea en permisos penitenciarios, tercer grado o libertad condicional.
- Acompañar a las mujeres durante su estancia temporal en el recurso fortaleciendo o ayudando a incorporar aquellas capacidades individuales necesarias para favorecer su autonomía y seguridad en sí mismas.
-Participación en la valoración inicial de cada mujer; en el diagnóstico socioeducativo y definición de la intervención, en el seguimiento y en su evaluación.
-Diseñar itinerarios formativos individualizados de carácter sociolaboral en función de los objetivos de cada mujer.
-Realizar acompañamientos sociales encaminados a la mejora de las habilidades personales, sociales y de relación.
-Gestión del recurso residencial con especial atención al cuidado de la vivienda, y a las condiciones higiénico-sanitarias de la misma, así como a la dotación y perfecto estado de todos los enseres necesarios para la vida cotidiana, y su correcto uso y mantenimiento.
- Fomentar actividades y dinámicas entre las participantes orientadas a reforzar y/o crear un clima de convivencia basado en el respeto y solidaridad.
- Favorecer y acompañar el acceso y uso a recursos de salud, educativos y de atención social que puedan contribuir al fortalecimiento e incorporación social de la mujer.
-Participación en las actividades de evaluación, realización de informes y gestiones asociadas al proceso de estancia y /o transición de las mujeres de una a otra fase del proyecto.
- Evaluar la intervención realizada desde su ámbito profesional a través de los medios establecidos y elaborar propuestas y mejoras en la intervención.
- Responsabilizarse del buen funcionamiento del turno asignado.
-Participar en las reuniones de coordinación junto al resto del equipo técnico ofreciendo aportaciones para el desarrollo y la mejora.
-Coordinación con la técnica de proyectos de la entidad, para dar cumplimiento con los objetivos de cada proyecto. Elaboración de memorias de actuación y recopilación de las fuentes de verificación solicitadas.
-Participar y coordinar al equipo de voluntarios, en las reuniones, sesiones formativas y en su voluntariado en el recurso.
- Velar por el cumplimiento, de la gestión administrativa del voluntariado (cumplimentación de documentación necesaria).
PERFIL/REQUISITOS Requisitos Formación en el ámbito social: educación social, psicología, trabajo social, Integración social.
Experiencia mínima de dos años en la intervención con colectivos adultos de exclusión social y mujer. Muy valorable experiencia con población reclusa.
Flexibilidad horaria según necesidades del servicio. Disponibilidad de fines de semana.
Interés por trabajar con una jornada parcial de 20h semanales.
Capacidad para diseñar y participar en la elaboración y formulación de informes, evaluaciones, memorias y formulación y justificación de proyectos.
Capacidad para la gestión de la contabilidad del recurso.
Capacidad de comunicación y habilidades sociales.
Capacidad de trabajo en equipo tanto técnico como de voluntariado
Residencia Madrid
Vehículo propio.
Competencias Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo
