La empresa Navantia S.A., S.M.E. realiza la siguiente Convocatoria de para la Unidad de Negocio de Construcción Naval en su centro de San Fernando:- **1 vacante de Especialista para Control y Gestión*****Las listas, así como la planificación y cualquier notificación del proceso se publicará a través del Portal de Empleo de la Página Web de Navantia en el apartado de Listados y publicaciones.La información de esta publicación estará disponible durante todo el proceso para su consulta en este mismo apartado.**Es requisito indispensable para ser admitido/a en el proceso, adjuntar en el portal de empleo toda la documentación que se detalla en el apartado de "Cumplimentación de la Solicitud" en esta misma publicación.****PRINCIPALES COMETIDOS DEL PUESTO**- Realizar el seguimiento económico continuo de ingeniería.- Realizar el seguimiento mensual de costes incurridos en proyectos y de cumplimiento en UPA/POA.- Controlar cambios de los costes en los proyectos.- Elaborar y actualizar informes de seguimiento.- Analizar desviaciones y propuestas de medidas correctoras.- Realizar monitorización, captación, y control de datos.*****REQUISITOS GENERALES Y ESPECÍFICOS PARA PARTICIPAR EN LOS PROCESOS DE SELECCIÓN**Para poder participar en los procesos de selección los requisitos serán:Requisitos generales:- Haber cumplido la edad legal de contratación prevista para cada puesto de trabajo y no exceder, en su caso, de la edad legal de jubilación.- Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las funciones propias de la ocupación a la que se opte.- Poseer o estar en condiciones de obtener el informe favorable de seguridad industrial acorde a las características propias del puesto de trabajo que se vaya a ocupar y validación de idoneidad por parte del área de Seguridad Industrial de Navantia.- No haber sido separado/a definitivamente o despedido/a mediante sanción disciplinaria del servicio de algunas de las empresas del Grupo SEPI o de sus Sociedades filiales y participadas mayoritariamente por este, o de cualquiera de las Administraciones Públicas, poderes públicos u organismos vinculados o dependientes, ya sean nacionales o extranjeros, ya sea como personal funcionario o laboral, no hallarse inhabilitado/a para empleo o cargo público ni en España ni en el extranjero.Requisitos específicos:- Estar en posesión de la titulación requerida en cada convocatoria.- **Grado en Administración y Dirección de Empresas*****:- ** **Grado en Finanzas y Contabilidad*****:- ** **Grado en Economía*****Para poder optar a una vacante junior**, no podrán haber transcurrido más de 8 años desde la obtención de la titulación y se deberá acreditar una experiência laboral de 0 a 4 años (máximo 1460 días) a la fecha de la publicación de la vacante, tanto para los grupos de cotización 1, 2 y 3 por cuenta ajena, como con la debida justificación en los casos de trabajos realizados por cuenta propia (autónomos o mutualidad). Para el cómputo total de días se tendrá en cuenta el número de días cotizados según el documento de la vida laboral, siendo los periodos parciales contabilizados de forma proporcional.**Para poder optar a****una vacante senior****(especialista) **se deberá acreditar una experiência laboral de más de 4 años (1461 días) en las funciones relacionadas con las del puesto a cubrir a la fecha de la publicación de la vacante, tanto para los grupos de cotización 1, 2 y 3 por cuenta ajena, como con la debida justificación en los casos de trabajos realizados por cuenta propia (autónomos o mutualidad).- Idiomas: acreditación de nível de inglés B-2 mediante el correspondiente certificado oficial o, en su defecto, se realizará una prueba de nível por parte de una empresa externa cuya validez se extiende a los 2 años posteriores a la realización de la prueba, salvo que Navantia requiera la repetición de esta.- En caso de tener reconocida una discapacidad igual o superior al 33% será necesario aportar dictamen técnico facultativo emitido por el Instituto de Mayores y Servicios Sociales (IMSERSO), o el órgano competente de las Comunidades Autónomas, a efectos de petición de adaptaciones y ajustes de tiempos y/o medios para la realización de las pruebas del proceso selectivo.Los requisitos exigidos para participar en los procesos de selección deberán poseerse en el momento de finalizar el plazo de presentación de solicitudes, de lo contrario, el participante quedará excluido del proceso.**Cumplimentación de la Solicitud**- Currículum Vitae, en el que se especifiquen de forma clara y pormenorizada, todas aquellas actividades vinculadas con el puesto ofertado que hayan sido desempeñadas por el aspirante, los periodos exactos en los que se han llevado a cabo y los puestos de trabajo, organismos y empresas en los que se hayan desarrollado.- En todos los casos será necesaria la aportación del
