Desde Spring Professional, firma de selección especializada en la selección de mandos intermedios, directivos/as y perfiles técnicos/as, buscamos un/a Jefe/a de Obra (edificios industrializados) en SALAMANCA para nuestro cliente, una importante empresa de construcción.Funciones:- Colaboración con el equipo de estudios y comercial en caso necesario, en los pasos previos a la adjudicación si fuese procedente.- Revisión de los proyectos adjudicados y análisis de estos.- Revisión de los contratos firmados con el cliente.- Elaboración, en caso procedente, de croquis constructivos.- Implantación y replanteo de la obra.- Vigilar la preparación y el/la gestión técnico/a de la obra, respetando las medidas de seguridad, medioambientales y de calidad preventiva de la obra.- Establecer la planificación de compras.- Planificar, juntamente con el/la Encargado/a, el trabajo en la obra del día.- Colaborar con el resto de los departamentos en todas aquellas funciones que estén bajo su responsabilidad.- Preparar y dirigir las visitas de obra.- Presentar las certificaciones mensuales de obra.- Presentar los proyectos referentes a la obra para su aceptación.- Presentar la propuesta de fin de Obra para su aceptación.- Colaborar en la gestión de la postventa.- Representar a la constructora frente al promotor/a, arquitectos/as, o cualquier otra entidad pública o privada que tuviese interés en la obra. Gestión y análisis de el/la optimización técnico/a-económica de la obra.- Realizar el seguimiento de la planificación de la obra y realizar los correspondientes cierres mensuales para gestionar la producción en fecha y forma.- Hacer una política de compras que optimice la gestión económica de la obra.- Utilizar la herramienta de gestión y seguimiento, informando de todas aquellas cuestiones que en ella se detecten.- Colaborar conjuntamente con sus superiores, en las reclamaciones al cliente en todo aquellos referido a la obra. Dirigir y gestionar a los equipos bajo su responsabilidad, propios y subcontratas.- Formar a todos los miembros de su equipo en todas aquellas cuestiones bajo su responsabilidad.- Garantizar el desarrollo de su equipo dejando tiempo para su formación y puesta al día.- Reportar toda aquella información relevante para la gestión de las políticas de Gestión de Talento.- Establecer un canal de comunicación con sus equipos de forma abierta, transparente y propiciando la confianzaFormación:Titulación académico/a: Arquitectura Técnica/Superior, ICCP, ITOP o similares.Titulación complementaria: Formación PRL.Herramientas informáticas: Paquete Office, Navision, Presto Cad, etc.Experiência:Mínimo 2 años como jefe/a de producción
