Description Position at Wavemaker JestesmyGroupM– najwieksza na swiecie grupa mediowa skupiajaca agencje nalezace do WPP – MediaCom, Mindshare i Wavemaker. Dzialamy dla nich w obszarach performance marketingu, programmatic advertising, searchu czy social media oraz wspólnych negocjacji, inwestycji w zaawansowane technologicznie narzedzia, kreacje contentu i rozwiazan dla komunikacji w mediach cyfrowych.Posiadamy certyfikatyTop Employer Poland & Europe 2021 & 2022 & 2023 & 2024, które potwierdzaja, ze nasza firma posiada i dziala wedle okreslonych procesów i standardów HR-owych. Dodatkowo jestesmy #DIMAQEmployer! Czyli zaufanym partnerem do wspólpracy w zakresie digital marketingu. Tak wiec dolaczajac do nas, pracujesz ze specjalistami, których kompetencje potwierdzone sa miedzynarodowym certyfikatem DIMAQ! Obecnie poszukujemy osoby na stanowisko: Advocacy Strategist Poszukiwany/a Kandytat(-ka) jest: Generalista, nie specjalistaTwórca, nie odtwórcaWspierajaca, nie rywalizujacaWewnatrzsterowna, nie oczekujaca micromanagementuSzukamy Ciebie, jesli: Masz min. 4 lata doswiadczenia w mediach / marketinguMasz doswiadczenie w tworzeniu strategii digitalowych, social mediowych lub influencerskichPosiadasz doswiadczenie w agencji mediowej, po stronie Klienta lub w agencji kreatywnejMasz talent do syntezy informacji i strukturyzowania prezentacji – bedziesz pelnic role architekta prezentacji strategicznychZnasz specyfike planowania mediów online (nawet, jesli nie kupilas(-es) nigdy zadnej kampanii); posiadasz znajomosc specyfik jakimi rzadzi sie influencer marketing, PR oraz event marketingRozumiesz, po co klienci prowadza dzialania marketingowe i potrafisz rozmawiac o tym z biznesowymi osobami decyzyjnymiPotrafisz uargumentowac, jak dzialania marketingowe przeloza sie na cele biznesoweMasz zdolnosci analityczne – umiesz i lubisz pracowac z liczbamiLatwo nawiazujesz kontakt z róznymi osobami – bedziesz pracowac w projektach z osobami o róznych profilach i poziomie seniorskosci, wspólpracujac z zespolami róznego typu (klienckich, mediowych, analitycznych, contentowych, commerce'owych)Co oferujemy: szeroka oferte szkolen sieciowych i lokalnych oraz baze wiedzy dostepna dla wszystkich Pracowników,pakiet swiadczen finansowanych przez firme: opieke medyczna, kafeteryjny system benefitów/karte sportowa, ubezpieczenie grupowe na zycie, dofinansowanie nauki jezyka angielskiego,róznorodne sciezki karier w ramach firmy i grupy, szerokie mozliwosci rozwoju kompetencji poprzez dostep do bogatej bazy zasobów wiedzowych,hybrydowy model pracy (duza elastycznosc w laczeniu pracy zdalnej z praca w biurze, które miesci sie w Centrum Praskim Koneser),dodatkowe platne dni wolne, krótsze piatki, programy wsparcia wellbeingu pracownikówprace w inkluzywnym i wspierajacym srodowisku - 92% Pracowników bioracych udzial w tegorocznej ankiecie satysfakcji potwierdzilo, ze w firmie moze czuc sie w pelni soba.#J-18808-Ljbffr
