Principales Responsabilidades Colaborar con otros jefes de departamento para definir, priorizar y desarrollar proyectos. Desafiar a las partes interesadas en lo que respecta al alcance, el presupuesto y la justificación de los proyectosDirigir las actividades de planificación, ejecución, seguimiento y control de proyectos para garantizar su éxitoDefinir el alcance, los objetivos, los resultados y los plazos del proyecto en colaboración con las partes interesadas.Desarrollar planes de proyecto exhaustivos, incluida la asignación de recursos, la presupuestación y las estrategias de gestión de riesgos.Coordinar las actividades del equipo del proyecto, delegar tareas y proporcionar dirección y apoyo a los miembros del equipo.Supervisar el progreso del proyecto, identificar problemas u obstáculos y aplicar las medidas correctivas necesarias para mantener los proyectos en marcha.Comunicar periódicamente el estado, las actualizaciones y los riesgos del proyecto a las partes interesadas y a la dirección, y proporcionar actualizaciones periódicas al equipo directivo.Garantizar el cumplimiento de los reglamentos pertinentes, las normas de calidad y las políticas de la organización durante todo el ciclo de vida del proyecto.Perfil del candidato / a Estudios mínimos de grado en Administración de Empresas, Ingenería o similares. Deseable formación avanzada o certificaciones en gestión de proyectosMínimo de 5 años de experiencia en funciones de gestión de proyectos, preferiblemente en un entorno multinacionalExperiencia demostrada en la gestión de proyectos de transformación desde su inicio hasta su finalización, cumpliendo los plazos y ajustándose al presupuestoConocimiento avanzado de las herramientas y técnicas de gestión de proyectos, incluidos los programas informáticos de programación y las metodologías de gestión de riesgosNivel de inglés alto B2 / C1, deseablePor qué Dräger? Nuestros empleados opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad.
Al mismo tiempo, unirse a nosotros brinda otras muchas ventajas :
Paquete de retribución competitivoAyuda comidaSeguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijosSeguro de vida y de accidentesRetribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médicoCobertura salarial durante períodos de bajaFlexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajoDías de libre disposición, adicionales a las vacacionesJornadas intensivas los viernes, vísperas de festivos y durante periodo estivalPrograma de formación y desarrollo : bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho másOportunidades de crecimiento y desarrollo de carreraProgramas de reconocimiento y de bienestarLugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multiculturalEn Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%.
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