Projekt Manager Technology (W/D/M) Für Windkraftanlagen

Als Technology Manager leiten und unterstützen Sie technischen Projekte zur Verbesserung der I&C-Prozesse (Errichtung und Inbetriebnahme). Bei diesen Projekten kann es sich um die Entwicklung einer neuen Windkraftanlage (onshore), neuen Werkzeuge oder neuen Prozessen handeln. Der Technology Manager dient als Schnittstelle zu anderen Abteilungen wie Engineering, Produktion und weiteren operativen Funktionen. IHRE AUFGABEN Leitung von Verbesserungsprojekten bezüglich I&C Technologie. Durchführung globaler Strategieanalysen mit Fokus auf Kosten-Nutzen und Risiken. Schnittstelle zwischen Entwicklungsprojekten und operativen Funktionen zur Gewährleistung eines effizienten Wissenstransfers. Enge Unterstützung der Baustellenteams bei der Umsetzung technischer Änderungen im Feld. Regelmäßige Besichtigung vor Ort, während der Installation des Prototyps und der Anlaufphase. Leitung/Unterstützung von Machbarkeitsstudien einschließlich der Testphase. IHR PROFIL Studium (z.B. Erneuerbare Energien, Maschinenbau, Elektrotechnik) abgeschlossen mehrjährige Berufserfahrung in der Windenergiebranche oder in der Maschinenbauindustrie Kompetenzen in Projektmanagement (Planing, Koordination, Stakeholder Management) Gute technische Kenntnisse und Erfahrung in der Windenergiebranche von Vorteil hohe Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Arbeit im Team Zielorienterte, selbständige und ausdauernde Arbeitsweise. Gute Sprachkenntnisse in Englisch, andere Sprachekenntnissen wie Deutsch oder Spanisch sind von Vorteil. Reisebereitschaft (ca. 25%). Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen und in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen getroffen. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Um es Ihnen leichter zu machen, verzichten wir gern auf ein Anschreiben.