Responsable De Recursos Humanos

**Presentación Empresa**Nuestro cliente es una compañía del sector turístico hotelero necesita incorporar a un/a RESPONSABLE DE RECURSO HUMANOS para llevar a cabo la coordinación, desarrollo y gestión integral del área de personas, desde su headquarter en Ourense.**Misión del Puesto**Su misión será la de planificar, dirigir y coordinar las actividades y funciones relacionadas con el ámbito de personas de la compañía.**Funciones y Responsabilidades**- Desarrollar e Implementar una política integral en el área de Recursos Humanos para la compañía alineados a la estrategia de la empresa.- Establecer políticas de Reclutamiento y Selección de personal para potenciar la marca empleadora y la retención del talento.- Definir las funciones y responsabilidades de los puestos, así como el seguimiento de la evaluación del desempeño, gestión de la formación y los planes de desarrollo.- Supervisión y control de las comunicaciones administrativas garantizando cumplimiento legal (nómina externalizada)- Gestionar y apoyar las incidencias relativas al trabajador/a.**Dependencia Jerárquica; **Dirección General.**Años de Experiência en puesto similar** > 5 años.**Formación y Competencias Técnicas**- Licenciatura/Grado en Derecho, Psicología, Relaciones Laborales, ADE, o afines.- Deseable Formación de Postgrado o Máster en RRHH.- Experiência de más de 5 años en funciones del puesto.- Nível mínimo de Inglés - B2 (Muy valorable otros idiomas)**Competencia Clave**- Competencia vinculada a las Habilidades Relacionales y de Comunicación.- Orientación a Cliente Interno.- Competencias vinculadas a la Orientación a Resultados.**¿Qué ofrecemos?**- Incorporación a una compañía referente en el sector hotelero que te ofrecerá un contrato indefinido e incorporarte a un proyecto sólido y con desarrollo profesional.- Un paquete retributivo y de compensación atractivo, y acorde a las funciones requeridas de puesto.- Horario continuo de 9.00 a 17.00h.