Responsable De Ventas - Córdoba

Nos encontramos en la búsqueda de un Responsable de Ventas para incorporar al staff de una empresa de Córdoba.Orientamos el proceso a personas con capacidad de organización, planificación, negociación y autogestión.Serán sus funciones:Analizar la gestión del desempeño de los vendedores acorde con los indicadores establecidos por la dirección.Supervisar de manera efectiva el equipo de ventas y sus gestiones.Proponer nuevas metodologías; novedades; monto individual de ventas; total de ventas por productos.Verificación diaria de Stock de productos prioridad frescos.Control de las notas de crédito, débito, facturación.Supervisar control de cuentas corrientes, críticas.Reportar notas de créditos a todos los involucrados en relación con los clientes (Se toman del sistema y se bajan a una planilla para compartir con todos).Supervisión de hojas de rutas (facturas en carpetas divididas por zonas).Coordinación de estrategias de Marketing.Generar informes periódicos mensuales, diarios y semanales de rendimiento para presentar a la gerencia.Desarrollo de promociones y estimaciones de venta.Desarrollo de nuevas zonas, clientes, productos y mercados.Carga y actualización de precios en congelados.Fijación de políticas y estrategias claras de venta.Coordinación de los preventistas a cargo.Definir, implementar y coordinar las estrategias de ventas definidas junto a Coordinación y Dirección.Mantener comunicación constante y fluida con las áreas de logística y compra para asegurar la satisfacción de los clientes.RequisitosExperiencia en puestos de ventas de tangibles en mostrador y telefónica.Experiencia mínima de 3 años en puestos similares de coordinación de equipos de venta, tanto telefónica como preventistas. (Preferentemente Pymes o empresas familiares).Estudios universitarios en Marketing, Comercialización, Administración o carreras afines.Experiencia en análisis, planificación, proyección de venta y mercado.Conocimientos y experiencia en manejo de paquete de office, en mayor medida Excel (Deseable nivel medio o superior).Se ofrece incorporación inmediata y posibilidades de crecimiento.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario3 años de experienciaPalabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, cambaceo, sales#J-18808-Ljbffr