**¿Quiénes somos? **:Ven y experimenta una gran variedad de trabajos, ¡únete a nosotros!Cegid es un grupo internacional con más de 4.400 empleados en más de 20 países que apoyan a profesionales en los campos de contabilidad, nóminas y recursos humanos, ERP, fiscalidad y comercio minorista.Cegid diseña soluciones de gestión útiles e innovadoras para sus clientes, con el fin de convertirse en su socio preferente, entendiendo su negocio y las cuestiones en juego para que los clientes puedan transformar sus retos en oportunidades.Los valores de Cegid: comprometernos juntos, inspirarnos en nuestros clientes y explorar siempre.Cada historia es diferente en Cegid, ¡de ti depende crear la tuya!**Descripción puesto**:**Familia de Puesto**:Ventas**Nombre del Puesto**:Desarrollo de Negocios M/H/X**Tipo de contrato**:Contrato de duración indefinida**Descripción de la misión**:**Sobre nosotros**Cegid es un proveedor líder global de soluciones de gestión empresarial en la nube para los sectores de Finanzas (Tesorería, Fiscalidad y ERP), Recursos Humanos (Nómina, gestión del Talento), Contabilidad, Retail, Emprendedores y Pequeñas Empresas. Con una gran ambición internacional, Cegid cuenta en la actualidad con 4.400 colaboradores y distribuye sus soluciones en 130 países.Cuenta con un sólido modelo de negocio full Cloud, teniendo un firme compromiso con sus clientes a largo plazo, apoyando la digitalización de las empresas, desde pequeñas hasta grandes cuentas, proporcionándoles una experiência superior y distintiva tanto a nível local como internacional.El Desarrollador de negocios se responsabilizará de la venta del software de soluciones de gestión empresarial, así como demás servicios relacionados a clientes potenciales, bien en modo directo o a través del canal de distribución.**Funciones principales**- Actividad comercial centrada en la consecución del objetivo de ventas en cliente nuevo.- Prospección de su mercado asignado.Construir y mantener nuevas relaciones comerciales sólidas con sus partners.- Gestionar Planes de Negocios de socios potenciales, incluyendo cualificación, análisis de necesidades, demostración, definición de solución, negociación e implementación.- Trabajar eficazmente con los partners y Marketing para asegurar que ofrecemos la solución más efectiva y los níveles de servicio necesarios para alcanzar los objetivos de negocio.- Participación en las negociaciones del contrato.- Liderar comercialmente las oportunidades significativas.- Responsable de la activación de los partners.- Seguimiento económico financiero de las ventas y comercial de los proyectos.- Fidelización de clientes.- Conocimiento de la evolución y las tendencias del mercado (sectorial, funcional y tecnológico).- Aporte de conocimiento a la compañía mediante la incorporación de información de todo tipo al sistema informático corporativo- Desarrollo de propuestas de soluciones que abarcan todos los aspectos de la solución de software.- Participación en el desarrollo, presentación y venta de una propuesta de valor a cliente nuevo.- Negociación de precios y del acuerdo contractual con el objetivo de cerrar la venta.- Identifica y desarrolla una correcta estrategia de alineamiento con personas clave e influyentes para la venta.**Perfil**:**Estamos buscando a alguien con**:- Estudios universitarios.- Mínimo de 2 años de experiência en venta consultiva o similar.- Paquete Office.- Excelentes habilidades en ventas, relaciones con el cliente y negociación.- Habilidades de presentación.- Valorable que conozca de ERP y su funcionamiento.**Ventajas**:- Contrato indefinido con jornada completa.- Oportunidad de crecimiento en una compañía multinacional con unexcelente ambiente de trabajo.- Plan de carrera y formación adaptado a tu perfil y desarrollo profesional.- Modalidad Smartwork: Flexibilidad horaria que permite conciliar la vida personal y laboral.- 23 días de vacaciones + 2 días festivos adicionales (24/12 y 31/12).- Día de cumpleaños libre.- Ticket restaurant.- Sistema de retribución flexible- Todo el equipo que necesites para trabajar a tu gusto.**Nuestro proceso de selección**:Consta de tres entrevistas:- Primer contacto telefónico con Recursos Humanos.- Segunda entrevista técnica con el área responsable.- Entrevista final con Recursos Humanos.Para que puedas tener una visión más amplia de nuestra compañía.**Ubicación del puesto**:**Localización del puesto**:Europa, España**Ciudad**:Madrid
